Opleidingsfonds voor alle arbeiders en leidinggevenden binnen PC 100

Wil je je arbeiders laten bijleren en sterker maken in hun job?

Als bedrijf binnen PC 100 kan je bij ons terecht voor vorming, advies en begeleiding op maat, met extra aandacht voor wie meer ondersteuning nodig heeft.

Opleidingspartner voor een inclusieve arbeidsmarkt

Onze ambitie is om een vaste opleidingspartner te zijn voor bedrijven en arbeiders binnen PC 100. Dit paritair comité is er voor arbeiders die niet onder een ander, specifiek paritair comité vallen. Danzkij ons ruim opleidingsaanbod krijgen zij de kans om bij te leren en te groeien in hun job, zonder extra kosten.

We besteden extra aandacht aan arbeiders die kwetsbaarder zijn op de arbeidsmarkt of die drempels ervaren om opleidingen te volgen. Zo willen we opleidingen voor zoveel mogelijk arbeiders toegankelijk maken.

Daarnaast kan je ook bij ons terecht voor advies of begeleiding rond thema’s als werkbaar werk, diversiteit en inclusie of omgaan met ziekteverzuim. Zo bouwen we samen aan werkplekken waar mensen zich goed voelen, kunnen groeien en duurzaam aan de slag blijven.

Wat vinden we belangrijk?

Respect, vertrouwen en aandacht voor mensen staan centraal in onze werking. Deze waarden bepalen hoe we bedrijven en arbeiders ondersteunen en hoe we samenwerken met onze partners.

Vertrouwen

Met een open blik helpen we werkgevers hun teams te versterken. Dit doen we vanuit een oprecht geloof en vertrouwen in de capaciteiten van de arbeiders en hun werkgevers.

Expertise

Specialisten in hun vak delen hun kennis met de cursisten. Onze experten zijn op de hoogte van de markt- & jobtendensen en dit laat hen toe het aanbod te vernieuwen op maat en op vraag van jouw bedrijf.

Klant-vriendelijkheid

Wij streven naar een vlotte dienstverlening en staan erop jouw vragen snel en correct te beantwoorden. We zetten sterk in op een toegankelijk en transparant aanbod, dat voor iedereen duidelijk is.

Empathie

We ondersteunen iedereen binnen hun huidige job of helpen hen op weg naar een nieuwe uitdaging. Wat hun achtergrond, leeftijd, gender, mogelijkheden en ambities ook zijn. We bouwen mee aan werkbaar werk voor elke arbeider.

Innovatie en flexibiliteit

Door in te zetten op innovatie slagen we erin antwoorden te vinden binnen een veranderende marktcontext. We stellen ons flexibel op, zodat we steeds een geschikt aanbod kunnen voorstellen.

Samenwerking

We zetten in op een toekomstgerichte dienstverlening die inspeelt op jouw noden. Onderbouwd door sterke netwerken met onze (potentiële) partners, stakeholders en gebruikers.

Integriteit

Respect, openheid, integriteit en verantwoordelijkheid staan centraal in alles wat we doen. Op deze stevige fundamenten bouwen we duurzame samenwerkingen met onze klanten uit, gestoeld op wederzijds vertrouwen.

Leiderschap en levenslang leren

Vanuit onze voorbeeldfunctie zetten we onze missie dagelijks om in de praktijk. Door levenslang leren te integreren en sterk leiderschap intern te promoten. Dit vormt de basis voor succesvol en duurzaam ondernemen.

Maak kennis met ons team

Achter OpFo100 staat een sterk team van enthousiaste medewerkers en (sociale) partners, die zich inzetten om onze doelstellingen waar te maken. Vanuit een gedeelde passie en overtuiging dat iedereen recht heeft op een boeiende job.

Team OpFo100

Wim Van Esch

Secretaris

Hanina El Hamamouchi

Stafmedewerker Organisatie & Financiën

Aline Sinzo

Coördinator Training en Opleiding

Nastassia De Cauwer

Sectorconsulent

Emma Demuynck

Sectorconsulent

Nora Ben M' Hand

Verantwoordelijke Communicatie

Safae Bitari

Junior Consulent

Beheerscomité van OpFo100

Koen Cabooter

COOAB (mandaat VBO) – Voorzitter

Jean-Charles Parizel

VBO

Eline De Rycke

UNIZO (mandaat VBO)

Françoise Renard

CSC – Ondervoorzitter

Benjamin WERY

ABVV

Johan Vandycke

ACLVB

Begeleiding op maat van jouw arbeiders en onderneming

Welke vaardigheden hebben je arbeiders nodig? Waar liggen kansen om bij te leren? En welke opleidingen passen het best bij je bedrijf?

Tijdens een gratis bedrijfsbezoek bekijken onze sectorconsulenten samen met jou wat er leeft op de werkvloer. Je krijgt advies over passende opleidingen en de ondersteuning die mogelijk is binnen PC 100.